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Livro: Acidentes de trabalho e práticas discursivas: culpabilização e resistência nas relações de trabalho

Enviado por: ialmeida
em Seg, 07/10/2019 - 18:03

O psicólogo Fábio de Oliveira lança livro importante para o campo da Saúde ddo Trabalhador.

Livro: Acidentes de trabalho e práticas discursivas: culpabilização e resistência nas relações de trabalho
Autor:
Editora: Juruá
https://www.jurua.com.br/shop_item.asp?id=28088

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Os acidentes de trabalho são o resultado do modo como a sociedade produz as condições de sua própria existência e tornam-se objetos sociais através de construções teórico-práticas  que tentam dar conta de sua causalidade e prevenção. Nesse segundo processo, não é incomum encontrar concepções baseadas em fatores pessoais ou psicológicos, que retratam os trabalhadores como responsáveis por seus acidentes.

Considerando as consequências para as políticas de saúde, as ações preventivas e de reivindicação, a presença dessas concepções nos discursos em circulação e nas práticas discursivas de trabalhadores foi investigada por meio da análise de documentos públicos e de um estudo de caso em uma empresa metalúrgica, com base em observações, conversas informais, levantamentos de documentos e entrevistas confrontativas semiestruturadas, na tentativa de identificar repertórios interpretativos e suas características retóricas e argumentativas.

A presença generalizada de uma versão da Teoria dos Dominós de Heinrich foi verificada nos padrões compartilhados de entendimento e na predominância de explicações baseadas na noção de atos inseguros, manifestações sustentadas pela naturalização dos riscos e por práticas institucionalizadas de difusão. No entanto, a construção discursiva dos acidentes acontece de maneira dilemática, existindo contradições entre os diferentes repertórios interpretativos e a presença de eventos desnaturalizadores que produzem rupturas semânticas e manifestações de resistência, o que aponta para a possibilidade de construção de discursos contra-hegemônicos.

Fábio de Oliveira é professor do Departamento de Psicologia Social e do Trabalho do Instituto de Psicologia da Universidade de São Paulo. Coeditor do periódico Cadernos de Psicologia Social do Trabalho (ISSN 1981-0490). Graduou-se em psicologia pelo Instituto de Psicologia da Universidade de São Paulo e é mestre em psicologia social pela mesma universidade. Doutorou-se em psicologia social pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo. Mais recentemente, realizou estudos de pós-doutoramento no Instituto de Ciências Sociais da Universidade de Lisboa.

 

fabio_livro_.jpg (98.5 KB)

ialmeida

Seg, 07/10/2019 - 18:12

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